정보마당 143 건
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서울시는 서울소재 중소·중견기업에 2025년 신규 채용된 청년 및 중장년 근로자의 목돈 마련과 장기 재직을 유도하고, 세대 간 상생 고용을 지원하여 중소·중견기업의 미스매치 해소와 세대 간 기술 이전 및 융합과 기업 경영 활성화를 동시에 도모하는 「2025년 서울형 이음공제」사업을 중소벤처기업진흥공단(이하 “중진공”이라 한다.)과 협력하여 추진하오니 많은 참여 바랍니다. ㅇ 대상 : 서울시민 청년, 중장년을 채용한 서울 소재 중소·중견기업 - 시민 : 주민등록상 주소지가 서울시 인 자 - 연령 : (청년) 만 19 ~ 39세 이하, (중장년) 만 50 ~ 64세 ※ 나이 산정 : 2025년 – 출생년도 (태어난 월 계상 안함)① 서울형 청년(만 19~39세) 이음공제 (기업당 최대 7명) - '25년 서울시 청년 신규채용 (4대 보험 가입 및 정규직) ※ 신규채용 : 6개월 이내 신청 기업체에 근무이력이 없어야함 ※ 정규직 : 근로계약서 상 '기간 정함이 없는 근로자'로 체결 - 근로자 10만원, 기업·서울시·정부 월 8만원, 3년 공동 납부 - 3년 근속 시, 총 1,224만원 + α(복리이자)를 근로자에게 지급 ※ 복리이자는 한국은행 발표 금융기관 가중평균금리로 분기별 변동(중진공 홈페이지에 고시) ② 서울형 중장년(만 50~64세) 이음공제 (기업당 최대 3명) - '25년 서울시 중장년 신규채용 및 재채용 (4대 보험 가입) ※ 60세 이상 : 국민연금 제외 3대 보험가입 및 6개월 이내 재채용도 인정 - 근로자 10만원, 기업·서울시·정부 월 8만원, 3년 공동 납부 - 3년 근속 시, 총 1,224만원 + α(복리이자)을 근로자에게 지급 ③ 서울형 세대이음 고용지원금 (기업당 최대 3쌍) - '25년 내 청년·중장년 동반 채용 및 이음공제 가입 - 청년·중장년(1쌍) 매칭 시점부터 1년 단위로 근속 확인, 모두 고용유지 시 1년 간 청년 및 중장년 기업 부담금 전액 환급 (최대 3년) ※ 매칭 시점 : 후발 채용 근로자 채용 시점 - 동시 채용 및 근속 시 1년 192만원, 최대 3년 총 576만원 기업에게 지급 ④ 세대 간 상생 고용 우수기업 선정 및 포상 (연 1회) - 서울형 세대이음 고용지원금 대상 기업 중 청년-중장년 간 숙련·디지털 기술 이전(상호 멘토) 및 세대 간 기술 융합 우수사례 선정 포상 ㅇ 사업목표 : 500명 (청년 350명, 중장년 150명)ㅇ 모집 및 신청기간 : '25. 8. ~ 예산 소진 시 까지 ㅇ 신청주체 : 기업체 (※ 근로자 제출서류 동봉 제출) ㅇ 신청방법 : 온라인, 우편 - (온라인) 중진공 내일채움공제 홈페이지(www.sbcplan.or.kr)를 통해 신청 - (우편) 경상남도 진주시 영천강로 167 이노휴먼시티 4층, 성과보상처 공모형 담당자붙임 : 「2025년 서울형 이음공제」가입자 모집 공고문 * 서울시 홈페이지 공고 바로가기(클릭) : 2025년 서울형 이음공제 가입자 모집 공고 경제 서울특별시 (seoul.go.kr)
정보마당 > 유관기관 공지 2025.07.30 -
고용노동부와 노사발전재단에서는 기업의 일터 혁신을 위해 전문 맞춤형 컨설팅 '일터혁신 상생컨설팅'을 지원합니다.중소기업의 경우 무료로 해당 컨설팅을 지원 받으실 수 있으니, 자세한 내용은 아래 및 첨부파일 참고하시어 신청하여 주시기 바랍니다.아울러, 2025년 일터혁신 상생컨설팅 사업 안내를 위한 설명회가 개최 예정이오니, 관심있으신 기업 및 담당자분들께서는 많은 신청 바랍니다.[릴레이 설명회 안내]- 일시: 4.8(화)~4.18(금)- 장소: 전국 6개 지방고용노동청- 내용: 지원사업 추진방향, 개편사항, 우수사례 소개, 컨설팅 절차 등 안내- 대상: 사업장 대표, 인사노무 담당자 외 관련 업무 담당- 신청: 일터혁신 상생플랫폼(https://www.kwpi.or.kr)
정보마당 > 유관기관 공지 2025.04.02 -
2024년 일·생활 균형 우수기업 사례집을 첨부와 같이 공유드립니다.2024년 일·생활 균형 우수기업은 정부(고용노동부, 산업통상자원부, 중소벤처기업부)와 산업계(중소기업중앙회, 한국경영자총협회, 대한상공회의소)가 함께 203개사 기업을 선정하였습니다.사례집에는 203개 우수기업의 제도 현황 뿐만 아니라,규모·지역·업종별 25개 기업의 현장 인터뷰를 통한 제도 도입 이유와 구체적인 활용 방법 등이 담겨있으니,관련 업무에 참고하시기 바랍니다. 감사합니다.
정보마당 > 중앙회 공지 2025.03.14 -
"일과 생활의 균형, 경제계가 앞장 서겠습니다!"중소기업중앙회 이명로 인력정책본부장이 저출생 위기 극복을 위한 '산업계 릴레이 챌린지'에 참여했습니다. 가족친화, 일·생활 균형 우수 기업의 사례가 널리 확산되고,출산·육아에 대한 긍정적인 문화가 조성될 수 있도록 중앙회도 적극 동참하겠습니다. 특히, 중소기업이 전체 기업의 99.9%, 고용의 81%를 담당하는 만큼,중소기업중앙회는 중소기업 현장의 일·생활 균형 환경 조성을 위해 최선을 다하겠습니다. 감사합니다.
정보마당 > 중앙회 공지 2024.12.13 -
정보마당 > 보도자료 2024.11.11
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중소기업중앙회 등 경제6단체 및 금융협회 합동, 저출산고령사회위원회 협조로일·가정 양립 우수기업 사례집을 발간하였습니다. 중소기업 8개사, 중견기업 8개사, 대기업 7개사, 금융기업 12개사 등 35개의 우수사례가 담긴우수기업 사례집을 첨부와 같이 공유하오니, 많은 관심 바랍니다. 감사합니다.
정보마당 > 중앙회 공지 2024.11.04 -
정보마당 > 보도자료 2024.11.04
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정보마당 > 보도자료 2024.11.01
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본회가 납품대금 연동제 현장 안착을 위한 「납품대금 연동 확산 지원본부」로 지정되었습니다. ('24.3.29, 중소벤처기업부) ■ 납품대금 연동 확산 지원본부 ㅇ 개 요 : '대·중소기업 상생협력 촉진에 관한 법률'(상생협력법) 제22조의4에 따른 납품대금 연동제 확산을 지원하기 위한 전문기관 ㅇ 주요역할 : ▲ 원재료 가격 및 물가지수 정보제공 ▲ 납품대금 연동 교육 및 상담 ▲우수사례 발굴 등 제도 확산에 필요한 지원사업을 수행 ㅇ 지정기간 : 지정일로부터 2년 본회는 협동조합을 중심으로 업종별 맞춤형 교육과 연동 약정 컨설팅 등 다양한 지원활동을 추진할 예정입니다. 납품대금 연동과 관련한 업계의 애로사항, 위탁기업의 탈법행위 사례 등을 본회로 알려주시면 정부(공정위·중기부)와 적극적인 소통을 통해 연동제 활용에 어려움을 겪는 중소기업이 없도록 최선의 노력을 다하겠습니다. 아울러 중소기업의 연동 약정체결에 필요한 정보 제공을 위해 「납품대금 연동·조정협의 지원시스템」을 구축·운영하고 있으니, 많은 관심과 활용을 부탁드립니다. ■ 납품대금 연동·조정협의 지원시스템 ㅇ 홈페이지 : kbiz.webcost.co.kr ㅇ 주요기능 : ① 납품대금 연동제·조정협의제도 안내(가이드라인, 영상 등) ② 연동제 적용요건, 공급원가 변동률 자가 검증 지원 ③ 주요 원자재 가격·시황·물가정보 정보 무료 제공 * 전문가격조사기관(한국물가정보) 데이터 연계 ※ 문의처 : 중소기업중앙회 상생협력실(☎02-2124-3207)
정보마당 > 중앙회 공지 2024.04.01 -
정보마당 > 보도자료 2024.01.08
